¡Diferentes entidades Participaron de esta Iniciativa!
El proyecto busca consolidar competencias en auditoría, control interno y gestión de riesgos, con el objetivo de garantizar instituciones más transparentes, eficaces y cercanas a los ciudadanos.
“Ustedes no solo han adquirido conocimientos, también han asumido una gran responsabilidad. Su labor fortalece el tejido social y asegura que cada acción y decisión contribuyan al bienestar de todos los cundinamarqueses”, resaltó Yoana Marcela Aguirre, jefe de Control Interno Departamental.
La iniciativa no solo ha transformado las competencias técnicas de los participantes, sino que ha reafirmado el liderazgo de Cundinamarca a nivel nacional: el departamento obtuvo el primer lugar entre las gobernaciones del país en el Índice de Desempeño Institucional MECI, con una calificación de 98.9, y ha logrado impactar positivamente a más de 2.386 servidores públicos, abarcando 98 municipios, 16 entidades descentralizadas y 37 Empresas Sociales del Estado.
La Escuela de Auditores contó con un enfoque híbrido, que combinó jornadas virtuales, encuentros presenciales y asistencia técnica personalizada, logrando una formación accesible y de alta calidad para participantes de todo el departamento
Durante el programa, se abordaron temas desde normas globales hasta técnicas avanzadas de auditoría interna, ofreciendo herramientas prácticas para optimizar los procesos de control.
Con la entrega de los certificados, se cierra un capítulo lleno de logros, pero se abre uno nuevo con retos y oportunidades, en especial en el marco del Plan Monitor Estratégico de Control Interno de Cundinamarca – MECIC.
Información de: Gobernación de Cundinamarca.
